Ruukin uusi omistaja, SSAB aloittaa työvoiman mahdollista vähentämistä koskevat yhteistoimintaneuvottelut. Ne koskevat myös Alajärven ja Vimpelin työntekijöitä, sillä tavoitteena on vähentää Ruukki Constructionin rakentamisen divisioonasta Suomessa enintään 85 työtehtävää: 26 työntekijää ja 59 toimihenkilöä.
Alajärven ja Vimpelin yksiköt kuuluvat kokonaisuudessaan rakentamisen divisioonaan.
Lisäksi yt:t kohdistuvat Raahen yksikköön, jossa suunnitelmissa on enintään 210 työpaikan vähennys: 140 työntekijää ja 70 toimihenkilöä.
Ruukki Constructionin puolella yt-neuvottelut koskevat 434 henkilöä eli valtaosaa yhtiön tuotannossa, myynnissä ja tukitoiminnoissa työskentelevistä eri yksiköissä Suomessa: Alajärvellä, Vimpelissä, Espoossa, Helsingissä, Hämeenlinnassa, Kouvolassa, Kuopiossa, Oulaisissa, Oulussa, Pietarsaaressa, Porissa, Seinäjoella, Tampereella, Turussa, Vaasassa ja Ylivieskassa.
Taustalla ovat tuotannolliset, taloudelliset ja toiminnan uudelleenjärjestelyihin liittyvät syyt.
Ruukki Constructionin neuvotteluiden tavoitteena on yhteensä vähintään 200 miljoonan kruunun pysyvä vuotuinen kustannusvähennys SSAB:n aiemmin ilmoittamien 1,4 miljardin kruunun vuotuisten kokonaiskustannussäästöjen lisäksi.
Suunnitellut henkilöstövähennykset on tarkoitus toteuttaa pääosin vuoden 2016 ensimmäisen vuosipuoliskon aikana. Osa vähennyksistä pyritään toteuttamaan määräaikaisia työsuhteita vähentämällä sekä luonnollista poistumaa hyödyntäen.